停薪留职，多么熟悉的词汇，前些年下岗潮的时候，很多国企的员工，都想出去闯一闯，但在厂里干了这么多年，又有了养老机制，猛然辞职，这么多年的工龄就白费了。
后来就有了这种变通的做法，理论上来说，人走了，但关系还挂在厂里，工资不发了，职位也没了，熬到退休算完。
而且随着这几年经济环境好转，很多退休的老家伙，还走出来，接受一些私企的返聘，混的也是风生水起。
现在张秦川提到这个字眼，牛主任突然发现，这好像也不是不行，是条路子。
他张秦川可是老厂长的“子侄”，两人也合作过，关系也相当融洽，现在既然张秦川突然提到这个，那大概率就是他又有新项目了。
他这把老骨头，到了张秦川这边，最起码可以物尽其用，干回老本行，就不说工资能拿多少钱，以他张秦川的为人，还能亏待他？
牛主任越想越觉得心动。
“张导这个，厂里以前还没有这种先例啊，我这边”
心动归心动，但不能表达的太明显，牛主任还是有他自己的骄傲的，所以嘴上的话，就带着点为难和做作。
“现在的社会，一天一个样，咱们西影厂以后都不拍电影了，其他的谁能说的准，牛主任，你给我参谋参谋，我给你讲讲我新剧的思路。”
张秦川话风一转，没有继续在这件事上多说，反而说起了新剧的事儿。
牛主任瞄了眼张秦川，咳嗽一声点点头
“是这样的，上部剧因为主任你的帮助，咱们的项目很成功，前些天我去市局开会，领导对咱们的项目也很满意，特意问了问新剧的事儿，这眼看年也过完了，我这边也准备启动新的项目。”
“这回，我准备搞个大的，题材还是警匪、刑侦这方面的题材，但不管是投资力度、还是演员阵容，都比上部剧要大一点，我还准备邀请几位韩国演员，和韩国的影视工作人员，搞一个华韩合拍！”
牛主任端起酒杯喝了口酒压压惊。
投资更大？
阵容更强？
华韩合拍？
还有韩国方面的影视工作人员全程参与？
这几个条件一摆出来，对于一个影视行业工作多年的老家伙来说，吸引力还是相当大的！
别看牛主任还有几年就退休了，但他人老心不老啊，有机会和外国的同行合作一把，不管是看看他们的工作模式，还是接触一下他们的工作理念，都让他心痒难耐。
“张导这次的目标很大啊？新剧还是在咱们本地拍？”
“不在本地了，总窝在家里有什么意思，要多走出去看一看嘛，前几天我还接到邀请，有外地的领导邀请我去他们那里取景、拍戏，也给他们做做宣传。”
虽然计划还没成型，但这丝毫不影响张秦川在牛主任面前吹牛逼，反正这老家伙也不会亲自去问，吹得越高端，才好勾引他。
“咱们这一行的，早晚都免不了全国各地跑，我这才起步，能被其他地方的领导邀请，我也想去试试，一是丰富我拍剧的取景地，二是也能多结识一些人脉关系。”
“是，这说的不错！”
牛主任端起酒杯又抿了一口酒。
他这个人，常年主管厂里的后勤、仓库之类的。
早年间，也是学摄影出身的，但在西影厂这么多年，才能得不到施展，在他这个岗位上，接触的外人也不多，属于偏文职和后勤的工作，要不然那位何导去西北拍电影，也不会没带上他。
现在张秦川这么一说，资金比以前多了，规模比以前大了，还是华韩合拍的新项目，就连拍摄地的关系都搞定了。
这是什么？
这不就是躺着养老的好项目吗？
他要是进去了，什么场外因素都不用操心，只用好好管理，做好他擅长的后勤工作，然后和其他同行交流就行了。
这简直是为他量身定做的岗位嘛！
“怎么样牛主任？我现在大好的局面，就缺一个老成持重的人来给我主持大局、查漏补缺，我三叔虽然合适，但他一直还有个演员梦，对管理这一块也不感兴趣，你就是最合适的人选啊，不考虑考虑？”
牛主任刚刚先给张秦川吐槽的，他要是在西影厂待得好好的，那面对张秦川的招揽，他表现的矜持点，那还说的过去，现在
话都说到这儿了，再拒绝，就有点不识抬举了。
“那以后就要靠张导不，靠厂长多多照顾了，我这老家伙啊，这段时间内换了两个厂长，可不想再换第三个厂长了。”
“哈-->>
第88章：我这一锄头下去，你顶得住吗？